O wystawcy Aspire Systems Poland Sp. z o.o.

Tworzymy oprogramowanie i specjalizujemy się w doradztwie IT. Nasz zespół ponad 120 utalentowanych, zaangażowanych i pełnych energii osób tworzą programiści, testerzy, Scrum masterzy, projektanci i analitycy biznesowi. Realizujemy projekty dla klientów z Europy i Ameryki.

Jesteśmy międzynarodową firmą założoną w 2006 roku. Łączymy zachodni styl zarządzania z profesjonalną wiedzą polskich specjalistów. Wierzymy, że Agile to stan umysłu i działamy w myśl jego zasad.

Pracę nad projektem zaczynamy od analizy oczekiwań klienta. Współpracujemy z nim, aby razem znaleźć najlepsze rozwiązanie. Tworzymy je krok po kroku, pamiętając, jakie potrzeby ma zaspokoić. Regularnie dajemy znać o postępach i prosimy o informacje zwrotne. Po wdrożeniu jesteśmy cały czas do dyspozycji. Zapewniamy opiekę, wsparcie i służymy radą.

Pracujemy dla wielu branż, korzystamy z najnowszych technologii i ciągle zdobywamy nowe umiejętności. Dzięki temu tworzymy produkty, których odbiorcy z przyjemnością używają.

Przebieg procesu rekrutacji

Rekrutujemy na stanowiska programistyczne i do działów wsparcia. Jesteśmy elastyczni. Jeśli mieszkasz w innym mieście, połączymy się z Tobą na Skype. Jeżeli wyjątkowo zależy Ci na szybkiej decyzji, postaramy się zaplanować wszystkie spotkania jednego dnia.

Aplikacja

Analizujemy Twoje CV. Możliwe, że zadzwonimy, aby zapytać o Twoje oczekiwania i doświadczenie. Jeżeli nie dostaliśmy próbki kodu, poprosimy Cię o nią.

Chcemy Cię poznać

Podczas spotkania zapytamy Cię o motywację, zweryfikujemy Twoją wiedzę techniczną, zdolności interpersonalne i znajomość angielskiego. Ty też przygotuj pytania – to okazja, aby dowiedzieć się więcej o firmie i stanowisku.

Weryfikacja umiejętności

Jeśli aplikujesz na stanowisko programisty lub testera, poprosimy Cię o napisanie lub przetestowanie aplikacji. Jeśli aplikujesz do innego działu, zaproponujemy Ci zadanie do wykonania lub udział w Assessment Centre. Po pozytywnej ocenie Twoich kompetencji i zadania, często jeszcze tego samego dnia spotkasz się z team leaderem i dyrektorem.

Decyzja

Decyzję podejmiemy maksymalnie w ciągu 2 tygodni. Jeśli musisz znać ją wcześniej, powiedz nam o tym.

Praktyki i staże

Chcesz pracować w Aspire Systems jako programista lub tester, ale nie masz jeszcze doświadczenia? Znasz podstawy programowania obiektowego, masz wiedzę z zakresu wybranej technologii i swobodnie komunikujesz się po angielsku? Zapraszamy na płatny staż! Możesz go odbyć w zespołach .NET, Java, JavaScript, Frontend, iOS lub testowania oprogramowania. Chcesz mieć większe szanse na sukces w rekrutacji? Bierz udział w naszych warsztatach i prezentacjach organizowanych we współpracy z uczelniami i kołami naukowymi oraz w naszym biurze. Podczas spotkań specjaliści z Aspire dzielą się wiedzą i zdradzają, jakie umiejętności są niezbędne, aby realizować projekty w naszej firmie. Rekrutacja na program stażowy rusza wiosną. Staż trwa 3 miesiące – lipiec, sierpień i wrzesień. Jeśli jednak jesteś dyspozycyjny/a w ciągu roku, nie czekaj i prześlij aplikację na:career-polans@aspiresys.com

Dodatkowe informacje

Benefity

Oczywiście zapewniamy:

Wspieramy Twój rozwój:

Dbamy o kondycję:

Okazujemy sobie wdzięczność:

Lubimy razem spędzać czas